1、學(xué)歷證書、紙質(zhì)個人簡歷、自薦材料、相關(guān)資格證書、身份證復(fù)印件一張、一寸近照一張。
2、應(yīng)聘材料將存入本公司人才庫。
1、聯(lián)系我公司招聘處專職人員；
2、將個人簡歷E-mail至我公司人力資源部招聘郵箱：1300347582@qq.com，郵件標(biāo)題&附件簡歷請以“學(xué)校-專業(yè)-姓名”命名；
3、在嘉興人事人才網(wǎng)、前程無憂、一覽英才等招聘網(wǎng)站上投遞個人簡歷至我公司；
4、參加我公司在各地舉行的專場招聘會。
1、人力資源部審核材料，若符合招聘條件，在2—10個工作日內(nèi)通過電話或短信通知應(yīng)聘人員面試；
2、邀請應(yīng)聘人員參加我公司面試；
3、若通過面試，人力資源部將在2—10個工作日內(nèi)以電話或短信的形式發(fā)出錄用通知；
4、雙方簽定《勞動合同書》以及其他相關(guān)入職資料。
四、招聘聯(lián)系方式：
地 址：浙江省嘉興市南湖工業(yè)區(qū)江南路1號浙江正泰電纜有限公司
郵 編：314006 郵 箱：1300347582@qq.com
聯(lián)系電話：0573-83777777-7106 聯(lián)系人：洪小姐
地 址：陜西省咸陽市秦都區(qū)文興路200號 正泰智能電氣西北產(chǎn)業(yè)園
郵 編：712000 郵 箱：811539229@qq.com
聯(lián)系電話：029-32777777-886166 聯(lián)系人：郭先生
地 址：山東省濟(jì)南市萊蕪區(qū)和莊鎮(zhèn)山東正泰電纜有限公司
郵 編：271100 郵 箱：132903877762@163.com
聯(lián)系電話：0634-5687777-885612 聯(lián)系人：呂小姐
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗，并對檢驗后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識；
2、行使檢驗職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗記錄表單；
3、對檢驗中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤；
4、每月對檢驗數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電氣、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)。
2、具有1年及以上產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)驗或有產(chǎn)品制造等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。
工作職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)本機(jī)臺的生產(chǎn)工作；
2、負(fù)責(zé)對本機(jī)臺的產(chǎn)品材料消耗進(jìn)行控制的工作；
3、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)的工作；
4、負(fù)責(zé)開展工序“6S”管理活動；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助技術(shù)中心不斷完善生產(chǎn)工序。
任職資格：
1、初中及以上學(xué)歷，年齡20—45歲，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有團(tuán)隊精神，有一定的溝通能力、應(yīng)變能力、工作細(xì)心。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完成設(shè)備機(jī)械的維修工作，確保其處于正常的運行狀態(tài)；、
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)所有設(shè)備的維修與保養(yǎng)工作；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)保養(yǎng)計劃對設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng)的工作；
4、負(fù)責(zé)新裝設(shè)備的機(jī)械安裝及設(shè)備改造的工作；
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)員工對設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)及6S工作。
任職資格：
1、有電工等相關(guān)證書；
2、具備2年及以上設(shè)備機(jī)械維修的工作經(jīng)驗；
3、具有較強(qiáng)的動手能力，為人踏實，有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的下達(dá)、控制、跟蹤、入庫工作，如期完成生產(chǎn)任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品部生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)視、測量的工作，使其所有性能能滿足企業(yè)的工藝標(biāo)準(zhǔn)要求；
3、負(fù)責(zé)合理安排設(shè)備的保養(yǎng)、維修與維護(hù)工作，使其滿足生產(chǎn)要求；
4、負(fù)責(zé)每天對生產(chǎn)情況、員工考勤、設(shè)備運行情況進(jìn)行統(tǒng)計并生成報表；
5、負(fù)責(zé)配合財務(wù)中心完成月底在制品與半成品的盤庫工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、熟練操作相關(guān)辦公軟件；
3、踏實肯干，能吃苦耐勞，富有學(xué)習(xí)精神和一定抗壓能力。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)OEM質(zhì)量檢驗和OEM廠家建造工作，對公司產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)控測量；
2、負(fù)責(zé)成品檢驗，按成品檢驗規(guī)范對成品進(jìn)行檢驗，并做好相應(yīng)的檢驗記錄；
3、負(fù)責(zé)合格證發(fā)放，檢驗合格發(fā)放合格證，并登記發(fā)放合格證的型號、規(guī)格、數(shù)量、編號、日期等相關(guān)信息；
4、負(fù)責(zé)不合格品的處理，發(fā)現(xiàn)不合格品時應(yīng)立即懸掛不合格品牌，立即暫停不合格品的生產(chǎn)，及時上報部門負(fù)責(zé)人，并做好相應(yīng)的記錄工作；
5、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，電線電纜制造技術(shù)、電氣絕緣等相關(guān)專業(yè)；
2、能接受倒班工作制，可能會涉及出差；
3、踏實肯干，能吃苦耐勞，富有學(xué)習(xí)精神和一定抗壓能力。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系目標(biāo)指標(biāo)及管理方案的制定、監(jiān)控工作；
2、負(fù)責(zé)組織實施質(zhì)量管理體系內(nèi)審、客戶二方審核、第三方審核的工作；
3、負(fù)責(zé)宣貫質(zhì)量管理體系文件，檢查程序文件的執(zhí)行情況；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)控質(zhì)量管理體系過程的實施情況，督促異常狀況的分析與改進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)組織制定不合格（不符合）項的糾正措施并進(jìn)行跟蹤驗證的工作；
6、負(fù)責(zé)開展QC、質(zhì)量改進(jìn)的工作，對質(zhì)量管理技術(shù)方法進(jìn)行推廣應(yīng)用。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上質(zhì)量管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有助理工程師及以上職稱；
3、具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及質(zhì)量意識；
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠深入實際。
工作職責(zé)：
1、根據(jù)項目需要，派遣人員駐廠監(jiān)造；
2、如在產(chǎn)品制造過程中發(fā)現(xiàn)問題產(chǎn)品、發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商有不良行為、發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商有不符合合同約定的狀況，及時向OEM廠家指出或制止；
3、及時向公司報送有關(guān)監(jiān)造的情況；
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，電線電纜制造技術(shù)、電氣絕緣等相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上相關(guān)職能或?qū)I(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗；
3、熟練操作相關(guān)辦公軟件；
4、有責(zé)任心，為人誠實、正直，原則性強(qiáng)。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對公司的職業(yè)健康及環(huán)境安全管理體系進(jìn)行維護(hù)的工作；
2、負(fù)責(zé)對政府系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)的工作；
3、負(fù)責(zé)對企業(yè)工傷進(jìn)行管理申報的工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，安全管理等相關(guān)專業(yè)；
2、具有1年及以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗；
3、熟練操作相關(guān)辦公軟件；
4、掌握企業(yè)管理的相關(guān)知識。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司日常招聘事務(wù)，短期招聘及長期更進(jìn)；對各類招聘渠道實施規(guī)劃、維護(hù)和拓展工作，保障招聘工作的有效性；
2、負(fù)責(zé)人員試用期評價轉(zhuǎn)正工作；
3、負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)計劃匯編、組織監(jiān)督實施總結(jié)工作；對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象；
4、負(fù)責(zé)員工檔案資料的管理工作；
5、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和抗壓能力。
